《東湖盛景圖》，一幅歷時13個月完成的大型彩玉浮雕壁畫，作為武漢萬達瑞華酒店大堂的布景裝置，《東湖盛景圖》也是全球最大的彩玉浮雕作品。許剛，作為酒店建設公司的設計經(jīng)理，跟蹤督促了整個項目的從無到有。對于《東湖盛景圖》哪怕一點點小的細節(jié)，許剛都不會錯過，也正因為如此，他錯過了和自己孩子的很多第一次。
最困難的就是設計
2014年33歲的許剛主要負責酒店內(nèi)裝的設計協(xié)調(diào)，而他最近接手的一個項目便是武漢萬達瑞華酒店。雖然《東湖盛景圖》只是整個項目中的一小部分，但卻是整個項目中最耗精力的一個環(huán)節(jié)。《東湖盛景圖》彩玉浮雕壁畫高10米、長60米、總面積達600平方米，是迄今為止全球最大的彩玉浮雕作品，據(jù)許剛介紹正在申請吉尼斯世界紀錄。這么大的一個彩玉浮雕壁畫，許剛之前從來沒有接觸過，其實不僅是他，就連整個設計和制作的團隊也從來沒有接過這么大的案子。所以光是前期的設計，就是一個非常繁瑣的過程，“設計稿經(jīng)過了最起碼有10多稿才完成，最初的一個設想就是一個山水畫，然后說要根據(jù)武漢當?shù)氐囊恍╋L景進行設計，正好這邊有一個東湖八景的輪廓，再根據(jù)當?shù)氐膶嵉乜睖y，實地去考察，拍一些各個景區(qū)的照片，最后把這些東西融到我們的這一幅作品里面，花了很大的精力。”
為了能呈現(xiàn)出最滿意的效果，整個設計經(jīng)歷了非常繁瑣的過程，“小樣做完了，開始確定藝術家，然后藝術家開始深化那個稿子，深化了已經(jīng)不知道多少版以后，才出來了一個基礎畫稿，我們又做了一個1:5的大畫稿在上面進行細化，細化到每一個景，每一個水紋，每一棵樹，每一塊石頭是什么樣子的，再把這個畫稿翻成泥稿，先研發(fā)1∶14小比例泥稿，大致確定山林、行云流水、亭臺樓閣等浮雕的深淺關系，再一步一步加大比例研發(fā)，1∶5泥稿小樣、1∶2泥稿小樣，到1∶1完整泥稿。”因為整個過程太過復雜，至今這些步驟許剛還是記憶猶新。
每一步完成都把自己震撼到了
你算過整個《東湖盛景圖》動用了多少人力嗎？記者很好奇，這么龐大的工程，到底經(jīng)過了多少人的努力，“前期考察有四五個人，然后畫稿的時候有十幾個人，然后就是做泥稿的時候有二十五六個，這只是前期的，最后做雕刻的就有一百多號人，然后還有精雕細刻的那些，專門從蘇州那邊又請了幾個做玉雕的，精雕細刻的這些也有十幾個，加起來得有小二百人了。”
許剛告訴記者，整個過程中最困難的事情，一個是設計，另一個就是如何在酒店大堂之中安裝這么一個龐然大物，“這個全部都是在工廠里面雕好，我們分了好幾百塊，然后到現(xiàn)場再去拼，拼裝好以后再去處理縫隙，那個縫隙最后是基本上看不出來的。”
作為整個設計的協(xié)調(diào)，從畫稿開始，泥稿、選料、雕刻，再到最后的安裝，許剛都是全程跟蹤的。這期間大大小小的問題都要由他來協(xié)調(diào)，比如和藝術家溝通設計稿、比如和制作團隊爭分奪秒。不過，當這個像自己孩子一樣的作品出來的時候，許剛還是不由得被震撼到了，“應該是每一個階段都有一個震撼的感覺，因為你都不知道這個東西出來是什么效果，你時時刻刻其實都有一個期待，就是想看到它完成的效果，最后完成的效果也確實讓大家非常震撼。”
錯過孩子的很多第一次
這是許剛在萬達完完整整跟下來的第三個項目了。新的項目在上海，許剛也就順其自然地離開了武漢。他告訴記者，他們沒有固定的辦公地點，項目在哪里他們就在哪里。許剛的家安在無錫，家里有老婆，還有一個兩歲多的孩子，但是對于許剛來說，“有家不能回”用在他身上再合適不過了。
談到孩子，許剛的言語中充滿了內(nèi)疚和歉意，“孩子是我在武漢的時候生的，妻子懷孕的時候我就沒在她身邊照顧她，就是孩子出生那幾天，我陪她待了一個禮拜，之后也很少在她身邊，在武漢的時候，基本上兩個月三個月才能見一次，從他出生到一歲多，我也就在他身邊待了十幾天。”一年365天，而許剛和孩子見面的次數(shù)卻寥寥十幾次，對于剛做爸爸的人來說，這種思念的痛苦只有自己才能懂。
每一個妻子都希望自己的丈夫能多在身邊陪自己，懷孕的時候更需要人照顧，許剛說，妻子的埋怨肯定是有的，但在他心里都是對妻子的感謝，“從我們結婚到現(xiàn)在基本都是兩地分居的狀態(tài)，她對我的支持非常重要，干我們這行的都是這樣，這個也是沒辦法，想趁年輕可以再闖一闖。”
讓許剛最遺憾的是，錯過了太多孩子的第一次，“這個真的是非常遺憾的，小孩會爬了或者會站了，會走路了，然后說第一句話，這都沒趕上。不過現(xiàn)在好點了，上海離無錫比較近，我基本上每周可以回趟家了。”
犧牲了這么多值得嗎？“開始做這個行業(yè)其實還是因為喜歡，而且做這么長時間了，熱情還是有的。”在許剛身上，聽不到過于浮夸的滿腔熱血，有的只是最真實和質(zhì)樸的、對于這份工作仍然保有的溫度。